つぶれる会社の予兆

　つぶれる会社にはこんな予兆がある。

■ "この人の人件費の１割でも自分にくれたら、この人の仕事も自分がやってあげるのに。" と思う人がたくさんいる。

■ 新たな設備投資をしたり、長期ビジョンを策定したりすることで "あれ？ウチは大丈夫なのかな？" と従業員が思ってしまう。
　＊大丈夫なのではなく、大丈夫じゃないから手を打っていることに社員が気づかない。

■受付や警備員さんに挨拶をする人が少ない。ほかの部署から誰かが来ても、誰も応対しようとしない。

■ルールが守られていないから、貼り紙が多いが、貼り紙をした責任者が率先してルールを守らない。

■ラインの人が、言動と行動が別の人格になっている人ばかり。